舊制退休金

舊制的勞工退休金早於民國73年開始實施，是依照〈勞動基準法〉相關法條制定，規定雇主必須要依照勞工每月的薪資，提撥薪資總額的2%至15%到勞工退休準備金專戶中。

雇主在提撥退休金之後，此筆退休金將存入台灣銀行的退休金專屬帳戶裡，由台灣銀行代為收支、保管及運用。因此，舊制勞工退休金的帳戶由雇主擁有，等到勞工符合退休條件時，就可以向雇主申請提領退休金，雇主就會從該帳戶中提撥。

勞退舊制：

金額：勞工每月薪資的2%至15%。
提撥：由雇主提撥。
帳戶：存入台灣銀行專戶，此帳戶由雇主擁有。
請領：符合退休條件後，向雇主申請。